lunes, 23 de junio de 2014

Situación laboral en Alemania



Gracias a su estructura económica y políticas internas, Alemania se ha posicionado como uno de los pocos países europeos al cual la crisis económica ha afectado muy poco, por no decir casi nada. Esto ha hecho que se posicione con una muy buena situación laboral, haciendo que cada día sean más las personas que piensan en emigrar a este país en busca de un sueño y de una situación de vida mucho más acorde a su formación y a sus expectativas.

El hecho de que la situación en Alemania sea distinta a la española, por ejemplo, se debe fundamentalmente a la forma en la que el país toma el sector laboral, intentando que cada sector se vea como una industria como tal, que sea capaz de autoabastecerse y de poder exportar productos para mejorar. Eso sumado a unos términos generales mucho mejor integrados y que brindan posibilidades tanto al empleador para contratar nuevo personal como a los trabajadores para encontrar nuevos empleos hacen de Alemania un lugar más que oportuno para buscar trabajo.

Quizás, uno de los problemas que se encuentran algunas personas que viajan a este país es la necesidad de hablar el idioma alemán. Si bien el inglés, es un idioma universal que en las grandes empresas hacen uso de él, el saber alemán muchas veces se convierte en un requisito indispensable para poder ingresar en empleos cualificados con buena remuneración.

Por otro lado, en Alemania, se ayuda mucho a los emprendedores y a aquellos que ofrecen sus servicios a distintas empresas y que no cuentan con un sueldo mensual, o lo que es lo mismo, lo que ellos llaman los “minijobs” que permiten trabajar teniendo que pagar unas cifras adecuadas al contrario de lo que sucede en España que las ayuda a los emprendedores es limitada y son más las trabas que el impulso a generar nuevo empleo.

El mercado laboral alemán, necesita de personas cualificadas, es por eso que los jóvenes siempre son muy bien recibidos  y valorados, ya que el país los ve como la clave fundamental para sacar la economía adelante, con lo cual, la tasa de desempleo juvenil es realmente baja frente a la que se encuentra en otros países europeos.

Por otro lado, la posibilidad de generar una carrera dentro de la propia empresa es otra de las motivaciones para acercarse a Alemania, ya que los conocimientos y experiencias están muy bien remuneradas y se ve con muy buenos ojos que una persona se siga formando para avanzar dentro de la empresa y alcanzar los máximos puestos ejecutivos. Esto hace que se den muchas facilidades en la propia formación y flexibilidad para trabajar y estudiar al mismo tiempo siempre y cuando, esa formación tenga que ver con el puesto de trabajo al que se está aplicando.

Desde luego que solo hace falta ver la tasa de inmigrantes que día a día recibe Alemania para conocer que se trata de un país con una situación laboral excelente, quizás, la mejor que existe actualmente en toda Europa.

En España hay muchos programas que permiten ir a trabajar durante una temporada a Alemania o empresas que se encargan de hacer de intermediarios y así buscar trabajos para españoles como TTA Personal que ofrece servicios en diferentes sectores: TTA Personal, TTA Enfermeras, TTA Ingenieros, TTA conductores. Lo mejor como siempre es estar allí, hablar alemán y hacer algunas visitas para conocer el tipo de vida y hacer entrevistas en persona en las empresas en las que se busquen perfiles similares al suyo.

Gracias a internet, es posible conocer qué tipo de perfiles son los más buscados y ponerse en contacto directamente con esas empresas para así finalmente acceder al buen mercado laboral alemán.


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